Высшее образование. Опыт успешных продаж в сегментах B2B и B2С от 6-ти лет, релевантный опыт...
Опыт работы на маркетплейсах WB и Ozon от 3 лет на руководящей позиции в товарке/электронике. Сильный практический опыт вывода...
Опыт работы на руководящей позиции в направлении электронных продаж на маркет-плейсах - от 3-х лет. Опыт работы с такими...
Опыт работы в должности РОПа от 1 года будет преимуществом. Опыт работы в сфере онлайн-образования будет преимуществом.
Важно иметь опыт работы на площадке Wildberries. Нам важен твой опыт в нише Одежда.
Опыт работы от 1 года. Развитые коммуникативные навыки и ориентация на результат! Легко учитесь и адаптируетесь, хотите расти в профессиональной...
Постановка задач с критериями результата и дедлайнами. Система KPI для подчинённых и контроль исполнения. Умение давать обратную связь.
Подтвержденный опыт управления e-commerce операциями в российской экосистеме (включая ответственность за годовой бюджет продаж и полный P&L).
И лидер, умеющий оценивать работу команды и давать сильную конструктивную обратную связь. И сильный сейлз, который сам выходит на переговоры...
Строить базу знаний, регламенты и чек-листы — превращать опыт команды в актив компании. Скрипты, база знаний и записанные разборы диалогов...
Обязательно: успешный вывод новой товарной категории «с нуля» (стеновые панели, обои, 3D-панели, ДСП/МДФ, декор, интерьерные решения).
Опыт и экспертность: От 3 лет на руководящей роли в управлении продажами на маркетплейсах (тимлид, старший менеджер) с подтверждёнными результатами...
Опыт работы на аналогичной должности от 3-х лет. Высокие презентационные навыки, грамотная устная и письменная речь. Клиентоориентированность, гибкость в...
Любить цифры и понимать, что за ними стоит. Не ждать задач, а самому их ставить. Уметь быстро находить, где теряются...
Опыт работы на руководящей позиции в сфере клиентского сервиса или продаж (от 3 лет), предпочтительно в премиум‑ или люкс‑сегменте.
Опыт управления командой от 2 лет. Успешные кейсы роста социальных сетей и продаж через контент. Высокая насмотренность и понимание современных...
Опыт работы в МОЛОЧНОМ НАПРАВЛЕНИИ ОБЯЗАТЕЛЕН ! Наличие высшего образования, в приоритете технологическое или химическое. Опыт работы на рынке ингредиентов будет...
Опыт в маркетинге от 5 лет. Опыт управления командой или подрядчиками. Опыт роста продаж через социальные сети. Понимание e-commerce.
Опыт работы на аналогичной должности более 5-6 лет. Опыт работы с люксовыми товарами. С товарами среднего класса. Люксовая упаковка.
Общая грамотность и грамотная речь, внимательность, самостоятельность, аналитический склад ума, умение слушать, слышать и понимать (это разные навыки), умение проявлять...
ГРАНД-АЛЬФА» — ТОРГОВО-ОПТОВАЯ КОМПАНИЯ ТОВАРОВ ДЛЯ ДОМАШНИХ ЖИВОТНЫХ НА РЫНКЕ РФ С ОПЫТОМ РАБОТЫ БОЛЕЕ 27 ЛЕТ.
Опыт работы с Ozon - от 1–2 лет. Понимание юнит‑экономики и ROE. Управленческий опыт - от 1–2 лет.
Подтвержденный опыт работы в качестве коммерческого директора или на аналогичной руководящей коммерческой должности. Глубокое понимание рынка телематики и решений для...
Опыт руководящей работы на предприятиях услуг или высокого уровня сервиса. Высокая квалификация -опыт управления проектами. Опыт работы с коллективом более...
Имеете от 2 лет опыта управления на Wildberries/Ozon. Обладаете аналитическим мышлением, уверенностью в решениях и внутренней энергией для достижения...
Аналогичный опыт работы от 3-х лет. Высокие коммуникативные навыки и лидерские качества. Продвинутый уровень пользования 1С/К.А...
Управлять: руководить удаленной командой (от 2 до 40 менеджеров), вдохновлять их и фокусировать на достижении сверхрезультатов. Имеете подтвержденный опыт работы...
Опыт работы на аналогичной должности не менее 3 лет, желательно в области музыкального оборудования или IT-сфере. Успешный опыт управления...
Опыт работы в роли РОПа от 1 года на маркетплейсах. Навыки управления командой (реальные навыки!!! когда в подчинении были люди).
Опыт работы в сегменте текстиля, одежды и др. смежных категориях. Управление большой товарной матрицей.
Опыт работы в компания направления фарма, БАД. Наличие клиентской базы аптечных сетей (живые контакты). Умение вести переговоры. Ответственность и исполнительность.
Высшее образование (техническое или инженерное будет являться серьезным преимуществом). Успешный опыт работы в В2В (желательно: оборудование, электроника, видеонаблюдение...
Опыт работы с маркетплейсами (обязателен); опыт в категории «Одежда» — преимущество. Системное мышление и аналитические навыки: умение видеть картину целиком, строить...
Опыт работы в лизинговой компании - приветствуется. Наличие наработанной клиентской базы.
Высшее образование (как преимущество - техническое профильное: ТГВ, ПГС, Техника и физика низких температур, т.д.). Знание рынка климатического оборудования (желательно).
Опыт работы с AmoCRM. Опыт работы ассистентом, координатором или администратором. Навыки работы с Google Таблицами, Excel. Интерес к продажам, маркетингу...
глубокое обучение: в первые 3 месяца ты будешь работать напрямую с куратором холодного отдела продаж, который будет растить тебя в...
Опыт управления колл-центром или отделом продаж от 40 человек. Навыки построения и оптимизации бизнес-процессов, разработки скриптов, внедрения новых...
Вы считаете Москву лучшим городом России? Вы менеджер по работе с клиентами или хотите им стать? Вы мечтаете об успешной карьере? Если на все эти вопросы Вы ответили «да» возможно мы ищем именно Вас. Центральное Европейское Агентство Недвижимости - это компания, охватывающая несколько сегментов рынка недвижимости Московского региона. Успешно развивается с 2013 года. На сегодняшний день представляет интересы 45 застройщиков Москвы. Сейчас мы быстро растём и нам нужна помощь! В офис в Москве требуется Консультант по работе с клиентами. Вы будете работать в просторном офисе и в ваши обязанности будет входить:Проведение встреч в офисеВыезд на объектыКупля-продажа квартир. Достигать Высоких результатов, выкладываться на 150% каждый день! Как это на нас повлияет:Вы будете много общаться и узнавать новые технологии, научитесь находить согласие и взаимопонимание, сможете зарабатывать гораздо больше, существенно повысите самооценку.Вас будут уважать, и Вы научитесь вызывать уважение, Вы будете контролировать жизнь, а не она Вас, сможете добиваться в жизни гораздо большего. Мы гарантируем:Вас будет окружать дружелюбный коллектив. Вы будете получать заработную плату 2 раза в месяц.Вы будете проходить обучение и тренировки внутри компании, а также посещать семинары и тренинги.У Вас будет интересная и современная система мотивации, карьерный рост, человеческое отношение, отсутствие сплетен, интриг и подобной ерунды.А главное — у Вас будет постоянная мотивация на повышение результата. Условия работы Вы будете получать своевременную заработную плату. У Вас будут все возможности для быстрого карьерного роста. Вы можете стать руководителем отдела продаж или директором по продажам.
Вакансия компании: ООО "ФЛОУ" Компания Flow производит премиальные щелевые диффузоры для систем вентиляции и кондиционирования. Клиенты ценят нас за лучшее качество на рынке, бесконечную вариативность дизайнерских решений, самые быстрые сроки производства и подтвержденные технические характеристики (только у нас среди всех производителей каждая модель диффузора протестирована на специальном стенде в МГТУ им. Баумана). Добрый день, уважаемый соискатель! В наш дружный коллектив требуется менеджер по продажам. Мы активно растем, поэтому ищем в команду нового менеджера по b2b продажам, можно без опыта, всему научим. Главное, чтобы было желание учиться, расти и много зарабатывать вместе с нами. Что мы предлагаем: работу в дружном коллективе; оклад 90 тыс. руб. + бонусы от продаж (на доход от 100 тыс. руб. можно выйти уже на третий месяц работы); оформление по ТК РФ; выплаты зарплаты 2 раза в месяц; работа в офисе 5/2, с 9 до 18 мск, недалеко от м. Ботанический сад; продукт, который приятно продавать – клиенты после первого заказа возвращаются к нам снова и снова; общение с интересными людьми (дизайнерами, инженерами, проектировщиками, владельцами бизнесов); работа над крупными проектами (наши диффузоры ставят в своих домах люди из списка Forbes); возможность карьерного и профессионального роста (при должной настойчивости можно вырасти до старшего менеджера или руководителя отдела); обучение и наставничество от руководителя и других специалистов нашей компании, Ваши профессиональные качества вырастут до небес. Что предстоит делать: звонить потенциальным клиентам и предлагать им сотрудничество (звонки по теплой базе, все эти компании работают в нашей сфере, а у нас сильный оффер, от которого невозможно отказаться); отвечать на входящие заявки и консультировать по продукции; передавать новых клиентов опытным менеджерам для ведения заказа. Через пару месяцев, после того, как освоитесь, можно будет перейти на работу с постоянными клиентами. Мы точно сработаемся, если Вы: прямой, позитивный человек, который любит общаться с людьми; стремитесь достигать результата; любите учиться новому и разбираться в технических вопросах; любите продавать (есть опыт – хорошо, если нет – научим). Присылайте свой отклик и до встречи на собеседовании!
Кредитный брокер FINLIFT.ORG объявляет набор в команду амбициозного кандидата, который хочет много зарабатывать и не готов довольствоваться малым.Привет, будущие коллеги! Хотите вывести свой доход на новый уровень? Мы открыли поиск амбициозных менеджеров, готовых прокачать свои навыки и выйти на топовые показатели! 🚀Мы – одни из лидеров рынка кредитного консалтинга, сотрудничаем с огромным количеством банков-партнеров (больше 70!). Сейчас активно масштабируемся и ищем тех, кто готов вместе с нами покорять новые вершины. Если вы активны, энергичны и нацелены на результат, то вам точно к нам!Кого мы ищем в команду:Специалиста с опытом в продажах (желателен, но не обязателен). Если у вас есть драйв, желание развиваться и зарабатывать – мы дадим все необходимые инструменты! 💪Коммуникабельного человека, умеющего выстраивать эффективную коммуникацию с клиентами.Того, кто готов к постоянному профессиональному развитию и повышению своих знаний.Грамотного специалиста (устная и письменная речь – must have!).Целеустремленного и заряженного на достижение результата 🔥Опыт работы с CRM-системами будет плюсом, но не критичен.Что нужно будет делать:Обрабатывать входящие лиды (клиенты, уже проявившие интерес к нашим услугам).При желании и стремлении к максимальному доходу – возможна работа с "холодными" контактами. Но это опционально! 😉Проводить консультации с клиентами по телефону, предлагая оптимальные решения для их финансовых задач.Заключать сделки (именно здесь открываются отличные возможности для заработка!). Лучшие менеджеры получают до 25% от суммы сделки! 💰Вести клиентскую базу в CRM (интуитивно понятная система, быстро разберетесь!).Что мы предлагаем взамен:Реальный шанс зарабатывать от 200 000 рублей в месяц! Верхней планки нет, ваш доход зависит только от вашей эффективности! 🚀Средний доход по компании – 350 000, а наши ТОПы стабильно делают от 400 000 до 800 000 рублей!Прозрачную систему мотивации и возможность быстрого карьерного роста до руководителя отдела продаж! 📈Менторство от опытного бизнес-тренера с первого дня работы.Удаленный формат работы – работайте из любой точки мира! 🌴Все ресурсы для достижения высоких финансовых целей.Оформление по ТК или ГПХ – выбирайте удобный формат.Гибкий график: ПН-ЧТ с 10:00 до 19:00, короткая пятница до 18:00. 🎉Предоставляем рабочий телефон, доступ к современным инструментам работы.Команду профессионалов, готовую делиться опытом и поддерживать.РОЗЫГРЫШ ПОЕЗДКИ-В-United Arab Emirates: сотрудники, достигшие установленных целей, автоматически участвуют в розыгрыше путевки в Дубай — один из главных призов бонусной программыПремии до 100 000 рублей за выдающиеся результатыПодарки в виде iPhone и компьютеров Mac для лучших сотрудниковДополнительные подарки и поощренияЕсли вы готовы к новым вызовам, хотите развиваться в перспективной сфере и зарабатывать достойные деньги, оставляйте отклик! Мы ждем именно вас!
Мы — торговая компания с 5-летним опытом работы на рынке госзакупок. Специализируемся на поставках строительных материалов и электротехнической продукции для госзаказчиков по всей России. Мы предлагаем Работу в стабильной компании с понятными процессами и амбициозными целями роста. Возможность построить отдел закупок "с нуля" — это позиция с перспективой роста до руководителя направления. Зарплату оклад 50тр + % + KPI. В среднем от 120 000р. Официальное трудоустройство по ТК РФ. Занятость полный день, удаленно (по Мск или +-3 часа) Мы ожидаем: Обязательно: Опыт работы с поставщиками (стройматериалы и/или электротехника) — проведение переговоров, заключение договоров (последние 2-3 года). Знание основных производителей по всей России (заводы, склады, порталы), работа с широкой ассортиментной группой товаров. Опыт работы в закупках или тендерном ценообразовании от 2 лет. Понимание логики ценообразования: как считать себестоимость с учетом логистики, налогов, банковских гарантий, резервирования. Уверенное владение Excel / Google Sheets (сводные таблицы, формулы, работа с большими массивами данных), Битрикс. Внимательность к деталям. Будет преимуществом: Опыт работы в госзакупках (44-ФЗ, 223-ФЗ, ГОЗ). Понимание специфики спецсчетов по ГОЗ, работы со сложными заказчиками. Навыки работы с тендерными аналитическими системами (Контур.Закупки, СБИС, Тендерплан). Чем предстоит заниматься: 1. Расчет себестоимости для тендеров Получать от руководителя отдела продаж (РОПа) отобранные тендеры для расчета. Просчитывать прямые расходы: закупочные цены, логистику, хранение, страховку, банковские гарантии, резервы под колебания курсов и т.д. Передавать готовый расчет (сумму прямых расходов) обратно РОПу для формирования финального ценового предложения. 2. Анализ проигранных тендеров (ключевая задача) Анализировать каждый проигранный тендер, в котором участвовала компания. Выявлять причины: проигрыш по цене, по документам, по срокам, неучтенные расходы, ошибки в расчетах. Формировать отчеты с рекомендациями: как скорректировать ценообразование, каких поставщиков добавить, какие позиции закупать иначе. 3. Развитие пула поставщиков Искать новых производителей и дистрибьюторов строительных материалов и электротехнической продукции. Вести переговоры о лучших ценах, отсрочках платежа, условиях поставки. Формировать и актуализировать базу поставщиков с разбивкой по товарным группам и регионам. 4. Взаимодействие с тендерным отделом Передавать корректные данные для формирования финальной заявки. Участвовать в разборе ошибок по отклоненным заявкам (если причина в документальном подтверждении цены или происхождения товара).
Здравствуйте! Меня зовут Татьяна, я являюсь руководителем HR-отдела компании "Магазин на диване".Наша компания осуществляет дистанционную торговлю препаратов для укрепления здоровья и красоты.Мы создаём удаленный отдел продаж и очень ждём тебя в нашу дружную команду! Направление китайская косметика, корейская косметика, БАДы.Работаем по теплой базе, это клиенты, которые ранее приобретали у нас аналогичные товары.Обязанности:Консультация действующих клиентов по продуктам компании и информировать о поступлении нового товара;Работа исключительно с теплой базой клиентов.Требования:Мы ищем активных и целеустремленных людей, которые обладают:Грамотной речью и умением налаживать коммуникацию;Позитивным отношением к жизни;Ответственным подходом к работе и навыками убеждения;Быстрой обучаемостью.Тебе понадобится собственный компьютер или ноутбук, гарнитура, стабильный интернет и тишина во время работы.Условия:Работа удаленная (из дома);График работы 2/2, с 08.00 до 18.00 по Москве;Зарплата: еженедельно. Платим фикс 37600, с возможностью последующего увеличения: при выполнение плана 100% 2 месяца - оклад 43500 руб; при выполнение плана 130% 2 месяца - оклад 50000 руб; при выполнение плана 160% 2 месяца - оклад 60000 руб.Дополнительно оплачивается % от продаж.Работа в СРМ.Мы предлагаем:Бесплатное корпоративное обучение, которое оплачивается через 2 недели работы у нас;Оформление в соответствии с трудовым законодательством РФ;Бонусы за показатели и ежемесячные премии.Если все вышеперечисленное тебя вдохновляет и звучит интересно, тогда не теряй времени и отправляй свое резюме! Мы будем рады приветствовать тебя в нашей дружной команде!
Выстроить системную функцию продаж. Кандидат с опытом управления сотрудниками, с опытом в продажах b2b, с опытом работы в...
Азарт к продажам и интерес к дизайну интерьеров. Успешный опыт продаж товаров премиум сегмента. Выдающиеся коммуникативные навыки, умение вести деловые...
Опыт работы на складе/производстве от 1 года. — Знание порядка списания и составления актов. — Опыт организации сортировки больших объёмов овощей...
Опыт управления командой: важно, чтобы у тебя в подчинении были не менеджеры по продажам, а руководители отделов/направлений.
Опыт успешного руководства отделом продаж в B2C сегменте от 3-ёх лет, с доказанными результатами по выполнению KPI.
Опыт управления отделом продаж B2B от 5 лет, включая B2G — от 2 лет. Опыт руководства 3...
Приветствую! Мы работаем на высоких скоростях, ставим наше дело на 1 приоритет, поэтому от вас нужна погруженность, вовлеченность и способность...