ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ: Создавать дизайн-проекты "Кухня" в специализированных программах (обучение предусмотрено); Консультировать и сопровождать клиентов на всех этапах реализации проекта; Работать с документацией и базой клиентов в CRM-системе. ЧТО МЫ ОТ ВАС ОЖИДАЕМ: Дружелюбие и желание помогать клиентам; Творческое мышление и индивидуальный подход; Ориентация на результат, стремление довести проект клиента до завершения. Будет являться преимуществом: опыт работы в сфере продаж и/или проектировании. РАБОТА У НАС - ЭТО: Официальное трудоустройство, фиксированный оклад с 1-го дня работы и отсутствие штрафов; График работы 5/2 по 8 часов с плавающими выходными, возможен гибкий график с почасовой занятостью; Совокупный уровень дохода от 78 300 руб./мес. (до вычета налогов): - фиксированный оклад от 68 900 руб./мес., (часовая ставка – 415 руб./час); - компенсация питания 6000 руб./мес. (до вычета налога); - ежемесячная премия 3 445 руб./мес. (по положению о премировании); Возможность получения квартальной премии до 25% от квартального дохода (по положению о премировании); Двойная оплата праздничных и выходных дней, доплата за сверхурочную работу; Бонус от 10 000 руб. за каждого приведенного друга, который отработал не менее 3 месяцев; Корпоративное обучение и доступ к базе знаний; Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста. Расширенный социальный пакет: - собственный тренажерный зал; - доступ к корпоративной системе скидок от партнеров; - бесплатные консультации от специалистов (психолог, юрист, финансовый консультант и др.); - материальная помощь в трудных ситуациях; - уютная столовая, комната отдыха; - стильная форма; - ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни. С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий. Место работы: Красногорск, Бульвар Строителей, 5Б.
Что нужно делать: Контролировать энергоснабжение объектов связи (сайты, серверные, ЦОД). Обеспечивать бесперебойное электроснабжение. Планировать ТО, ППР и испытания электроустановок и ДГУ. Организовывать устранение аварий. Управлять подрядчиками и контролировать допуски. Взаимодействовать с энергоснабжающими организациями. Контролировать и оплачивать счета за электроэнергию. Анализировать договоры, тарифы и объемы потребления. Обеспечивать безопасную эксплуатацию и соблюдение ОТ и ТБ. Поддерживать работоспособность АСКУЭ и учет электроэнергии. Для нас важно: Высшее техническое образование в области электроэнергетики. 5 группа по электробезопасности (свыше 1000 В). Знание ПУЭ, ПТЭЭП. Знание нормативно-технической базы (СНиП, ГОСТ, техрегламенты, правила присоединения). Опыт работы в электроэнергетике от 3 лет. Опыт взаимодействия с энергоснабжающими организациями от 3 лет. Что вас ждет: Оформление по ТК РФ. Расширенный ДМС, страхование от несчастных случаев и страхование жизни сразу после трудоустройства. Корпоративная мобильная связь. Гибридный график работы после испытательного срока по согласованию с руководителем. Возможность получить помощь опытных психологов, финансистов и юристов по важным жизненным вопросам. Материальная помощь при рождении ребенка, вступлении в брак и т. п. Возможность выбирать льготы, которые действительно нужны: уровень ДМС, компенсация занятий спортом, массаж, чекап здоровья, изучение иностранных языков и многое другое после трёх месяцев работы. Широкие возможности для обучения, в том числе возможность изучить новые навыки и технологии вместе с лучшими провайдерами профессионального образования.
ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ: Быстро и вежливо обслуживать клиентов на кассе; Работать с различными видами оплат и кассовым аппаратом, в том числе на кассах самообслуживания. ЧТО МЫ ОТ ВАС ОЖИДАЕМ: Дружелюбие и желание помогать клиентам; Внимательность в работе; Готовность к интенсивному потоку покупателей; У нас все готово, чтобы поддержать тебя на старте карьеры! Будет являться преимуществом: опыт работы с кассовыми операциями. РАБОТА У НАС — ЭТО: Официальное трудоустройство, фиксированный оклад с 1-го дня работы и отсутствие штрафов; График работы 5/2 по 8 часов с плавающими выходными или гибкий график с почасовой занятостью. Совокупный уровень дохода от 61 000 до 87 200 руб./мес. (до вычета налогов): фиксированный оклад от 52 400 руб./мес., (часовая ставка – 315 руб./час); компенсация питания 6000 руб./мес. (до вычета налога); ежемесячная премия 2 620 руб./мес. (по положению о премировании); возможность зарабатывать больше по совместительству внутри компании (до 26 200 руб./мес.); Возможность получения квартальной премии до 25% от квартального дохода (по положению о премировании); Двойная оплата праздничных и выходных дней, доплата за сверхурочную работу; Бонус от 10 000 руб. за каждого приведенного друга, который отработал не менее 3 месяцев; Корпоративное обучение и доступ к базе знаний; Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста. Расширенный социальный пакет: собственный тренажерный зал; доступ к корпоративной системе скидок от партнеров; бесплатные консультации от специалистов (психолог, юрист, финансовый консультант и др.); материальная помощь в трудных ситуациях; уютная столовая, комната отдыха; стильная форма; ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни. С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий. Место работы: г. Троицк, Калужское шоссе, 60
Что нужно делать: Проводить работы по эксплуатации базовых станций и оборудования транспортной сети в соответствии с требованиями по эксплуатации сетей Т2. Взаимодействовать с обслуживающими сеть организациями. Вести договоры обслуживания элементов сети. Поддерживать показатель Network Availability в соответствии с установленными стандартами Т2. Посещать объекты базовых станций для контроля работы подрядных организаций, проведения работ по эксплуатации и расширению емкости сети. Контролировать объемы запасных частей (ЗИП). Для нас важно: Высшее образование в сфере телекомуникаций или радиосвязи или радиотехники или информационных технологиях. Знания топологии GSM сети, принципы работы базовой станции и транспортной сети. Желателен опыт работы с оборудованием базовой подсистемы и транспортной сети. Высокая степень обучаемости. Способность самостоятельно принимать решения. Что вас ждет: Оформление по ТК РФ. Расширенный ДМС, страхование от несчастных случаев и страхование жизни сразу после трудоустройства. Корпоративная мобильная связь. Гибридный график работы после испытательного срока по согласованию с руководителем. Возможность получить помощь опытных психологов, финансистов и юристов по важным жизненным вопросам. Материальная помощь при рождении ребенка, вступлении в брак и т. п. Возможность выбирать льготы, которые действительно нужны: уровень ДМС, компенсация занятий спортом, массаж, чекап здоровья, изучение иностранных языков и многое другое после трёх месяцев работы. Широкие возможности для обучения, в том числе возможность изучить новые навыки и технологии вместе с лучшими провайдерами профессионального образования.
ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ: Создавать дизайн-проекты "Кухни" в специализированных программах (обучение предусмотрено); Консультировать и сопровождать клиентов на всех этапах реализации проекта; Работать с документацией и базой клиентов в CRM-системе. ЧТО МЫ ОЖИДАЕМ: Дружелюбие и желание помогать клиентам; Творческое мышление и индивидуальный подход; Ориентация на результат, стремление довести проект клиента до завершения. Будет являться преимуществом: опыт работы в сфере продаж и/или проектировании. РАБОТА У НАС - ЭТО: Официальное трудоустройство, фиксированный оклад с 1-го дня работы и отсутствие штрафов; График работы 5/2 по 8 часов с плавающими выходными; Совокупный уровень дохода от 78 300 руб./мес. (до вычета налогов): - фиксированный оклад от 68 900 руб./мес., (часовая ставка – 415 руб./час); - компенсация питания 6 000 руб./мес. (до вычета налога); - ежемесячная премия 3 445 руб./мес. (по положению о премировании); Возможность получения квартальной премии до 25% от квартального дохода (по положению о премировании); Двойная оплата праздничных и выходных дней, доплата за сверхурочную работу; Бонус от 10 000 руб. за каждого приведенного друга, который отработал не менее 3 месяцев; Корпоративное обучение и доступ к базе знаний; Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста. Расширенный социальный пакет: - собственный тренажерный зал; - доступ к корпоративной системе скидок от партнеров; - бесплатные консультации от специалистов (психолог, юрист, финансовый консультант и др.); - материальная помощь в трудных ситуациях; - уютная столовая, комната отдыха; - стильная форма; - ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни. С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий. Место работы: Мытищи (Осташковское ш., 1) Корпоративный транспорт от м. Медведково и ст. Мытищи;
ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ: Безопасная техническая эксплуатация основных инженерных систем магазина: - электроснабжение и электрооборудование - ОВиК (отопление, вентиляция и кондиционирование) - водоснабжение - противопожарные системы Качественное и своевременное техническое обслуживание: всех инженерных систем и внешних инженерных сетей магазина, прилегающей территории Организация работ по ремонту и реконструкции инженерных систем и оборудования магазина Контроль рационального потребления энергоресурсов Ведение организационно-распорядительной (в т.ч. отчетной), технической документации Подготовка магазина к внешним проверкам, работа с надзорными органами Эффективное управление и выстраивание работы с подрядными организациями: постановка задач подрядными организациям в рамках выполнения договорных отношений (техническое обслуживание магазина, строительно-монтажные работы, обслуживание внутренних и внешних инженерных систем), приемка всех видов работ. ЧТО МЫ ОТ ВАС ОЖИДАЕМ: Высшее техническое образование по специальности: теплотехника, теплоэнергетика, энергетика, эксплуатация зданий, строительство, ОВИК и др. Опыт работы не менее 3-х лет в должности инженера Опыт взаимодействия с надзорными органами Действующая группа по электробезопасности: не ниже III гр. до 1000В Знание правил технической эксплуатации инженерных систем Опыт функционального управления отделом/подрядными организациями Умение работать автономно и принимать решения в ситуации многозадачности. РАБОТА У НАС - ЭТО: Официальное трудоустройство, фиксированный оклад с 1-го дня работы и отсутствие штрафов; График работы 5/2 (по 8 часов + 1 час обед) с 09:00 до 18:00, СБ-ВС выходные Совокупный уровень дохода от 153000 руб./мес. (до вычета налогов): - фиксированный оклад от 140000 руб./мес; - компенсация питания 6 000 руб./мес.; Возможность получения премий (по положению о премировании): - ежемесячной премия 5% от оклада (7000 руб/мес до вычета налога); - квартальной премии до 25% от квартального дохода (за общие показатели магазина); Двойная оплата праздничных и выходных дней, доплата за сверхурочную работу; Бонус от 10 000 руб. за каждого приведенного друга, который отработал не менее 3 месяцев (премия зависит от действующей акции в магазине) Корпоративное обучение и доступ к базе знаний Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста Расширенный социальный пакет: ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни; доступ к корпоративной системе скидок от партнеров; материальная помощь в трудных ситуациях; бесплатные консультации от специалистов (психолог, юрист, финансовый консультант и др.); уютная столовая, кафе для сотрудников; корпоративный транспорт; стильная форма, комната отдыха, собственный тренажерный зал. С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий.
ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ: Обеспечение оптимального уровня товарного запаса; Улучшение оборачиваемости и структуры стока; Анализ коммерческих показателей; Взаимодействие с поставщиками (заказ товара, претензии, возвраты и др.); Организация команды для выполнения ежедневных задач; Обеспечение достоверности запаса на всем протяжении пути клиента (пересчеты, коррекция стока, списания, изъятия, инвентаризация); Организация правильного хранения товара для предотвращения брака; Изучение клиентского спроса, формирование заказов на новые коллекции и новинки; Подготовка и реализация коммерческих мероприятий отдела и магазина; Участие в мониторинге цен и анализ конкурентного рынка. ЧТО МЫ ОТ ВАС ОЖИДАЕМ: Опыт работы в сфере розничных продаж от 1-го года; Опыт эффективного управления персоналом в сфере продаж, ориентация на командную работу; Развитые аналитические и организаторские способности; Умение работать в режиме многозадачности. РАБОТА У НАС - ЭТО: Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1го дня работы; График работы 5/2 (по 8 часов), скользящие выходные. Смены с 7.00-16.00, 11.00-20.00, 12.00-21.00, чередуются внутри недели; Совокупный уровень дохода от 89 500 руб./мес. (до вычета налога): - фиксированный оклад от 79 500 руб.; - компенсация питания 6000 руб.; - ежемесячная премия 3 975 руб./мес. (по положению о премировании); Возможность получения квартальной премии до 25% от квартального дохода (по положению о премировании); Двойная оплата праздничных и выходных дней, доплата за сверхурочную работу; Бонус от 10 000 руб. за каждого приведенного друга, который отработал не менее 3 месяцев; Корпоративное обучение и доступ к базе знаний; Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста. Расширенный социальный пакет: - собственный тренажерный зал; - доступ к корпоративной системе скидок от партнеров; - бесплатные консультации от специалистов (психолог, юрист, финансовый консультант и др.); - материальная помощь в трудных ситуациях; - уютная столовая, комната отдыха; - стильная форма; - ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни. С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий.
Что нужно делать: Анализировать эффективность мотивационных программ для дилеров. Мониторить торговые условия на рынке. Разрабатывать и обосновывать новые торговые условия. Согласовывать изменения условий с юридическими и внутренними структурами. Обеспечивать актуальность данных для расчетов вознаграждений. Проводить пост-анализ результатов изменений. Разрабатывать мотивационные программы и механики стимулирования. Создавать метрики и отчеты для оценки эффективности. Подготавливать отчеты и презентации по регионам и дилерам. Планировать показатели продаж и формировать методологии целеполагания. Реализовать процессы бюджетирования и контролировать их выполнение. Для нас важно: Высшее образование. Опыт руководства командой от 3-х человек. Понимание финансовых моделей: умение строить и анализировать P L. Опыт разработки торговых условий: знание всех видов бонусов, расчет влияния изменений торговых условий на экономику партнеров. Опыт разработки политик и регламентов. Свободное владение Excel (сводные таблицы, сложные формулы). Участие в формировании и контроле бюджета торговых условий в канале. Что вас ждет: Оформление по ТК РФ. Расширенный ДМС, страхование от несчастных случаев и страхование жизни сразу после трудоустройства. Корпоративная мобильная связь. Возможность получить помощь опытных психологов, финансистов и юристов по важным жизненным вопросам. Материальная помощь при рождении ребенка, вступлении в брак и т. п. Возможность выбирать льготы, которые действительно нужны: уровень ДМС, компенсация занятий спортом, массаж, чекап здоровья, изучение иностранных языков и многое другое после трёх месяцев работы. Широкие возможности для обучения, в том числе возможность изучить новые навыки и технологии вместе с лучшими провайдерами профессионального образования.
Высшее юридическое образование. - Уверенные навыки работы с документами и поиском судебной практики. - Быстрая обучаемость, ответственность, внимательность к деталям. -
Опыт работы по специальности 5 лет, не менее 3 лет работы юристом в строительных организациях, деятельность которых осуществляется в соответствии...
Понимание медиа / музыкальной / ивент-сферы. Опыт юриста по ИС / авторскому праву от 2 лет. Знание части 4 ГК РФ.
Высшее юридическое образование. Опыт от 1 года или без опыта, но с отличными знаниями в области гражданского права и процесса.
Релевантный опыт работы от 3-х лет. Высшее юридическое образование. Опыт работы в сетевых компаниях в общепите будет вашим преимуществом.
Опыт работы в юриспруденции не менее 5 лет, в том числе не менее 2 лет в EdTech или смежных областях...
Имеете опыт работы от 3 лет судебным юристом в крупной компании именно в арбитражном судопроизводстве. Свободно ориентируетесь в актуальной судебной...
Опыт практической работы в консалтинге в сфере корпоративного права не менее шести лет или инхаус юристом не менее 8-10...
Законченное высшее или среднее юридическое образование. Исполнительность. Коммуникабельность. Готовность к работе в режиме многозадачности. Стрессоустойчивость. Уверенный пользователь ПК, офисные программы...
Умение работать в системе электронного документооборота. Дополнительные комментарии: Просим обратить внимание, что вакансия размещается на должность ПОМОЩНИКА главного юриста (с...
Высшее юридическое образование. Опыт работы в корпоративном праве от 3 лет, с обязательным участием в сделках купли-продажи долей/акций.
Профильное образование. Правовой (юридический) опыт работы 3 года. Коммуникабельность, стрессоустойчивость. Желание развиваться и совершенствоваться в своей профессии. Знание английского языка...
Высшее юридическое образование. Опыт работы юристом в НКО от 2-х лет. Опыт работы с СОНКО/в благотворительной организации приветствуется.
Высшее профильное образование. Опыт работы не менее 3 лет в управляющей организации ЖКХ или компании по эксплуатации многоквартирных домов.
Обязателен опыт работы в качестве юриста от 2 лет в сфере жилищного строительства. Знание программных продуктов: MS Word, MS Excel...
Высшее или неоконченное высшее юридическое образование (желательно). Внимательность, аккуратность, системность. Умение работать с большим объёмом информации. Навыки работы с таблицами...
Высшее юридическое образование; опыт в договорной/коммерческой практике от 5 лет. Уверенное знание ГК РФ, отраслевого регулирования, основ комплаенса, 152...
Высшее юридическое образование. Опыт работы в продажах. Знание основ жилищного законодательства (354 ПП). Опыт работы с документами правового характера.
Высшее юридическое образование (Гражданское право, трудовое право, корпоративное право, административное право). Релевантный опыт работы от 5 лет, глубокая экспертиза в...
Релевантный опыт работы не менее трех лет . Высшее юридическое образование. Опыт работы в сетевой организации не менее трех лет.
Высшее юридическое образование. Внимательность. Оперативность в выполнении рабочих задач. Ответственное отношение к работе. Наличие стажа государственной гражданской службы приветствуется.
Полное высшее юридическое образование. Опыт работы корпоративным юристом от 6 месяцев, преимущество - опыт работы в консалтинге. Отличные знания в области...
Релевантный опыт работы, от 3-х лет. Опыт сопровождения аккредитованных IT компаний, резидентов Сколково. Сильные навыки систематизации и структурирования информации.
Качественное юридическое образование. Грамотная устная и письменная речь. Внимательность к деталям, аккуратность в работе с документами. Умение быстро находить и...
Высшее юридическое образование (профильные государственные ВУЗы). Опыт аналогичной работы от 6 лет (в сфере услуг и строительства). Знание договорного, процессуального...
В компанию требуется юрист, обладающий твердыми теоретическими знаниями, с законченным высшим юридическим образованием и опытом в судебных делах от 1...
Высшее юридическое образование.
Высшее юридическое образование.
Опыт работы 2-3 года. Внимательность к документам, ответственность, пунктуальность. Дисциплинированность, грамотная речь. Образование: МГЮА, МГИМО, МГУ, РАП.
...Стандартах эмиссии ценных бумаг, Положение о раскрытии информации). Опыт работы юристом в сфере корпоративного управления. Опыт проведения государственной регистрации, реорганизации...
Отличное знание гражданского законодательства. Опыт судебного представительства от 3-х лет. Грамотность, самостоятельность, обучаемость. Высшее юридическое образование.
Опыт работы юристом от 2 лет. — Практический опыт в судах общей юрисдикции (обязателен). — Понимание вопросов, связанных с имуществом. —
Высшее юридическое образование (МГУ, МГЮА, МГИМО - приоритет). Опыт в топовой консалтинговой фирме в релевантной практике будет преимуществом. Уверенные знания в...
Высшее юридическое образование‚ стаж работы не менее 1 года. Знание гражданского законодательства. Умение аргументированно отстаивать свою точку зрения, многозадачность, способность...
Высшее образование по направлению юриспруденция – обязательно. Опыт работы юристом будет преимуществом. Глубокое знание различных отраслей законодательства Российской Федерации, особенно законодательства...
Высшее юридического образование. Аналогичный опыт работы от 3-х лет. Знание основ законодательства. Знание и опыт работы с гос контрактами.
Высшее юридическое образование. Опыт работы от 5 лет судебным юристом обязателен. Актуальный опыт в производственной компании или консалтинге обязателен.
Высшее или средне-специальное образование. Способность работать в режиме многозадачности, с большим объемом информации. Внимательность к деталям, коммуникабельность, стрессоустойчивость.
Высшее юридическое образование, опыт работы юристом от 7 лет. - Опыт в электроэнергетике, а также знание законодательства в сфере электроэнергетики, строительства...
Высшее юридическое образование. Опыт не менее 2-х лет в области расчетов корпоративных клиентов в банке. Глубокое понимание действующего законодательства...
Высшее юридическое образование, стаж работы от 2-х лет. Способность обрабатывать и анализировать большие объемы текста. Навык написания документов нормативно...