Опыт работы в продажах и ведения переговоров. Знание рынка и опыт работы в сфере металлолома (будет преимуществом). Знание 1С...
Ищешь работу с возможностью карьерного развития и роста? Сбер раскроет твой карьерный потенциал! Откликайся! Что мы предлагаем: квартальную, годовую премию и ежегодный пересмотр зарплаты возможность влиять на свой доход и зарабатывать больше быстрый старт карьеры для тех, кто без опыта уникальную систему онлайн обучения Сбера для карьерного развития и роста расширенный ДМС и льготное страхование для семьи бесплатную подписку СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ. Что нужно делать: проводить презентации по зарплатным проектам для организаций с целью привлечения и удержания на зарплатный проект проводить переговоры с представителями юридических лиц по вопросам зарплатных проектов сопровождать и поддерживать действующих клиентов анализировать закрепленный рынок для привлечения на зарплатный проект, формировать стратегию по привлечению клиентов. Мы ждем, что ты: специалист с высшим образованием и опытом работы в продажах от 2х лет умеешь формировать презентационные материалы имеешь опыт публичных выступлений и переговоров с руководителями компаний базовые знания работы с искусственным интеллектом (например, Гигачат) уверенный пользователь MS Office. Присоединяйся к команде Сбера!
Готовность к командировкам (5-7 раз в год). Аналогичный опыт работы (желательно). Знание ПК и офисной техники. Ответственность. Коммуникабельность.
Обязанности:поиск и привлечение новых Клиентов;работа с входящими заявками;проведение встреч и переговоров с Клиентами;ведение еженедельной, ежемесячной и годовой отчетности;подготовка и согласование договоров;сопровождение сделок (коммуникация с поставщиками, подрядчиками, партнерами, контроль своевременного прихода денежных средств).Требования:опыт продаж в строительной отрасли (металлоконструкции, ограждающие конструкции);навык ведения переговоров с первыми лицами Компаний;знание технологии промышленного строительства;продвинутый пользователь ПО: Microsoft Office, Autocad, графические редакторы;планирование и организация собственной деятельности;конструктивное решение возникающих вопросов с клиентами;продвинутые коммуникативные навыки;своевременное и корректное выполнение поставленных задач;личные качества: честность, ответственность, пунктуальность, инициативность, организаторские способности, умение работать в режиме многозадачности;Условия:работа в офисе;график работы: 5/2 с 9:00 до 18:00;соц. пакет;трудоустройство согласно ТК РФ;каръерный рост;оклад+высокий процент от сделок.
Аналогичный опыт работы (желательно). Знание ПК и офисной техники. Ответственность. Коммуникабельность. Желание развиваться.
Активная жизненная позиция. Так как твой уровень зарплаты будет напрямую зависеть от продаж - ты должен быть нацелен на результат.
Опыт работы в продажах или колл-центре от 6 месяцев. Навыки общения с клиентами и знание этапов продаж.
Департамент прямых продаж объединяет три ключевых направления: розничные торговые сети, телемаркетинг и прямые продажи. Наша команда занимается подключением услуг домашнего интернета, цифрового кабельного телевидения, систем безопасности и других продуктов экосистемы. Если хотите стать частью команды, которая открывает клиентам новые возможности, присоединяйтесь к нам! Команда Центра исходящего телемаркетинга набирает операторов телефонных продаж. Чем предстоит заниматься: общаться с теплой базой наших клиентов и консультировать по услугам домашнего интернета и ТВ от МТС; помогать клиентам в выборе тарифного плана, оформлять заявки на подключение. Что мы предлагаем: фикс 31 500 мес + премия от 21 000 рублей; удобный график на выбор: 2/2 3/3 5/2, без ночных смен; работа удаленно: дома, в коворкинге, кафе или там, где удобно; отпуск 28 календарных дней; мобильная связь за счет компании; подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети; собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучения для карьерного развития; карьерный рост реален: каждый год 37% наших сотрудников вырастают внутри компании. Что мы ждем от кандидата: грамотная речь; желание учиться и развиваться в команде профессионалов; наличие опыта в сфере продаж будет твоим преимуществом. Мы ждём тебя в нашей команде! # Контакт центр # КЦ # колл-центр # Контактный центр # Сall центр # Оператор CALL центра # специалист в call центр # специалист контактного центра # начинающий # оператор на телефоне # без опыта # работа для начинающих # специалист поддержки # менеджер по работе с клиентами # специалист по работе с клиентами # оператор ПК # начало карьеры
Обязанности: Активное продвижение и увеличение спроса продукции компании; Работа с существующей клиентской базой, активный поиск новых клиентов; Подготовка коммерческих предложений; Регулярный анализ рынка и регулярная отчетность; Проведение презентаций. Условия: Достойная стабильная заработная плата; Система нематериального поощрения (Доска почета, грамоты); Материальная поддержка в тяжелых жизненных ситуациях; Социальная поддержка; Доставка корпоративным транспортом (Обнинск, Малоярославец, Балабаново, Боровск, Ермолино, Жуков, Белоусово, Калуга, Детчино); Оснащенные по современным стандартам комнаты для приема пищи и отдыха; Корпоративные фрукты, чай, кофе; Частичная компенсация питания; Добровольное медицинское страхование (после испытательного срока); Дополнительное медицинское страхование жизни и здоровья от несчастных случаев 24/7 на всей территории РФ; Корпоративные мероприятия, подарки детям к Новому году.