Обязанности: диагностика, лечение, ведение документации Требования: стаж работы не менее 3 летобразование Условия: сменный график
Обязанности: Протезирование (металлокерамика, безметалловая керамика, импланты) Требования: Владение новыми технологиями Опыт работы от 2 лет Условия: График работы обсуждается Оформление по ТК РФ
Обязанности: • Оказывает квалифицированную медицинскую помощь по своей специальности. • Разрабатывает план обследования больного, уточняет объем и рациональные методы обследования пациента с целью получения в минимально короткие сроки полной и достоверной диагностической информации. • На основании клинических наблюдений и обследования, устанавливает (или подтверждает) диагноз. • В соответствии с установленными правилами и стандартами назначает и контролирует необходимое лечение, организует или самостоятельно проводит необходимые диагностические, лечебные, реабилитационные и профилактические процедуры и мероприятия.
Обязанности: • Прием пациентов по амбулаторной гематологии, сбор анамнеза. • Биопсия костного мозга. • Диагностика заболеваний. • Динамическое наблюдение амбулаторных пациентов. • Составление плана лечения. • Подбор и коррекция медикаментов. • Расшифровка данных анализов. • Направление пациентов к другим специалистам. • Оформление медицинской документации в электронном виде. Требования: • Высшее образование - специалитет по одной из специальностей: "Лечебное дело", "Педиатрия" • Подготовка в ординатуре по специальности "Гематология" или Профессиональная переподготовка по специальности "Гематология" при наличии подготовки в интернатуре/ординатуре по одной из специальностей: "Детская онкология-гематология", "Общая врачебная практика (семейная медицина)", "Онкология", "Педиатрия", "Терапия" Условия: Требуется: • г. Вологда: Вологодская областная клиническая больница • -должностной оклад, стимулирующие, компенсационные выплаты; • 5- предоставление служебного жилья в зависимости от места работы; • частичная компенсация расходов по договору наёма жилых помещений; • ежегодный отпуск 28+14 календарных дней; • назначение трудовой пенсии по старости при наличии соответствующего стажа; • повышающий коэффициент к окладу работникам учреждения, постоянное рабочее место которых находится в сельской местности – 0,15 • компенсация оплаты коммунальных услуг по оплате жилой площади с отоплением и освещением, независимо от вида жилищного фонда работающим за пределами городов (село, поселки городского типа); • единовременная компенсационная выплата в размере 1,5 млн. руб. или 1 млн. руб. врачам и дополнительная компенсационная выплата в размере 1,5 млн. руб., в соответствии с законом Вологодской области от 10.07.2024 5659-ОЗ; • единовременная выплата в размере 1 млн. рублей врачам, при трудоустройстве в период с 1 июля 2024 года по 31 декабря 2029 года в расположенные в городе Вологде или городе Череповце структурные подразделения медицинских организаций, подведомственных органу исполнительной государственной власти области, в соответствии с законом Вологодской области от 10.07.2024 5659-ОЗ • ежемесячные выплаты по 10 тысяч рублей в течение 3-х лет после трудоустройства в государственные учреждения здравоохранения области молодые специалисты - участковые врачи-терапевты и врачи-педиатры, после 1 января 2018 года, закончившие вузы. • постановлением Правительства РФ от 20 марта 2024 г. 343 с 2024 года для медицинских работников введены дополнительные ежемесячные выплаты в размере от 29 000 до 50 000 руб. • сокращенная продолжительность рабочего времени постоянное рабочее место которых находится в сельской местности) – 36 часов в неделю; • надбавка за стаж непрерывной работы в соответствии с постановлением Правительства области от 19.11.2018 1053
Обязанности: • Ведение платного приёма в полном объеме. • Ведение приёма в системе ОМС. • Ведение истории болезни. • Своевременное ведение установленной медицинской документации; • Соблюдение санитарно-эпидемиологического режима. • Назначение диагностических процедур, лабораторной диагностики и дополнительных исследований в соответствии со стандартами. Требования: • Профессиональное медицинское образование. • Опыт работы. • Умение работать с компьютером и медицинскими программами. • Аккуратность, ответственность, пунктуальность, высокая работоспособность. Условия: • Полная занятость, сменный график. • Оформление с трудовым законодательством. • Комфортные условия работы. • Лояльная система скидок для сотрудников и их семей. Меры поддержки: • Единовременная выплата 2 500 000 рублей или возмещение ипотеки. • Ежемесячная социальная доплата. • Высокая зарплата. • Предоставление жилья. • Оплата ординатуры. • Помощь в оформлении документов иностранным гражданам. • Помощь в устройстве детей в детские сады и школы. • Обучение за счёт компании. О компании: • Объединенная медицинская компания создана в 1998 году. За 28 лет пройден путь от ПЦР-лаборатории до сети клиник, работающих не только в Нижегородской области, но также в соседних регионах. «ОМК» сегодня объединяет современную аптеку, 15 клиник, 200 сотрудников, 100 000 пациентов.
Обязанности: • Выполняет перечень работ и услуг для диагностики заболевания, оценки состояния больного и клинической ситуации в соответствии со стандартом медицинской помощи. • Осуществляет экспертизу временной нетрудоспособности больных, представление на врачебную комиссию, направление пациентов с признаками стойкой утраты трудоспособности для освидетельствования на медико-социальную экспертизу. • Выдает заключения о необходимости направления пациента по медицинским показаниям на санаторно-курортное лечение, оформляет санаторно-курортную карту. • Организует проведение вакцинации населения. Требования: Высшее медицинское образование, аккредитация Условия: -должностной оклад, стимулирующие, компенсационные выплаты; - предоставление служебного жилья в зависимости от места работы; - частичная компенсация расходов по договору наёма жилых помещений; -ежегодный отпуск 28+14 календарных дней; - назначение трудовой пенсии по старости при наличии соответствующего стажа; - повышающий коэффициент к окладу работникам учреждения, постоянное рабочее место которых находится в сельской местности – 0,15 - компенсация оплаты коммунальных услуг по оплате жилой площади с отоплением и освещением, независимо от вида жилищного фонда работающим за пределами городов (село, поселки городского типа); - единовременная компенсационная выплата в размере 1,5 млн. руб. или 1 млн. руб. врачам и дополнительная компенсационная выплата в размере 1,5 млн. руб., в соответствии с законом Вологодской области от 10.07.2024 5659-ОЗ; - единовременная выплата в размере 1 млн. рублей врачам, при трудоустройстве в период с 1 июля 2024 года по 31 декабря 2029 года в расположенные в городе Вологде или городе Череповце структурные подразделения медицинских организаций, подведомственных органу исполнительной государственной власти области, в соответствии с законом Вологодской области от 10.07.2024 5659-ОЗ - ежемесячные выплаты по 10 тысяч рублей в течение 3-х лет после трудоустройства в государственные учреждения здравоохранения области молодые специалисты - участковые врачи-терапевты и врачи-педиатры, после 1 января 2018 года, закончившие вузы. - постановлением Правительства РФ от 20 марта 2024 г. 343 с 2024 года для медицинских работников введены дополнительные ежемесячные выплаты в размере от 29 000 до 50 000 руб. -сокращенная продолжительность рабочего времени (для женщин, постоянное рабочее место которых находится в сельской местности) – 36 часов в неделю; - надбавка за стаж непрерывной работы в соответствии с постановлением Правительства области от 19.11.2018 1053
Требования: • Высшее медицинское образование по специальности: "Лечебное дело", "Педиатрия" • Ординатура по специальности: "Терапия" или • Профессиональная переподготовка по специальности " Терапия " при наличии подготовки в ординатуре по одной из специальностей: "Общая врачебная практика (семейная медицина)", "Скорая медицинская помощь", "Гериатрия". Условия: • Должностной оклад, стимулирующие, компенсационные выплаты; • Предоставление служебного жилья в зависимости от места работы; • Частичная компенсация расходов по договору наёма жилых помещений; • Ежегодный отпуск 28+14 календарных дней; • Назначение трудовой пенсии по старости при наличии соответствующего стажа; • Повышающий коэффициент к окладу работникам учреждения, постоянное рабочее место которых находится в сельской местности – 0,15 • Компенсация оплаты коммунальных услуг по оплате жилой площади с отоплением и освещением, независимо от вида жилищного фонда работающим за пределами городов (село, поселки городского типа); • Единовременная компенсационная выплата в размере 1,5 млн. Руб. Или 1 млн. Руб. Врачам и дополнительная компенсационная выплата в размере 1,5 млн. Руб., в соответствии с законом Вологодской области от 10.07.2024 5659-ОЗ; • Единовременная выплата в размере 1 млн. Рублей врачам, до 35 лет включительно при трудоустройстве в период с 1 июля 2024 года по 31 декабря 2029 года в расположенные в городе Вологде или городе Череповце структурные подразделения медицинских организаций, подведомственных органу исполнительной государственной власти области, в соответствии с законом Вологодской области от 10.07.2024 5659-ОЗ • Ежемесячные выплаты по 10 тысяч рублей в течение 3-х лет после трудоустройства в государственные учреждения здравоохранения области молодые специалисты - участковые врачи-терапевты и врачи-педиатры, после 1 января 2018 года, закончившие вузы. • Постановлением Правительства РФ от 20 марта 2024 г. 343 с 2024 года для медицинских работников введены дополнительные ежемесячные выплаты в размере от 29 000 до • 50 000 руб. • Сокращенная продолжительность рабочего времени (для женщин, постоянное рабочее место которых находится в сельской местности) – 36 часов в неделю; • Надбавка за стаж непрерывной работы в соответствии с постановлением Правительства области от 19.11.2018 1053 • Вакансия открыта в Вологодской области, а именно в Тотьма, Сокол, Вологда.
Обязанности: • Оказывает постоянную, экстренную и неотложную квалифицированную медицинскую помощь населению по своей специальности, используя современные способы и методы профилактики, диагностики, лечения и реабилитации, разрешенные для применения в медицинской практике. Требования: • высшее образование - специалитет по специальности "Лечебное дело" или "Педиатрия" • сертификат специалиста или свидетельство об аккредитации специалиста по специальности "Акушерство и гинекология" • Квалификация: наличие квалификационной категории приветствуется • Образование: Высшее Условия: • должностной оклад, стимулирующие, компенсационные выплаты; • предоставление служебного жилья в зависимости от места работы; • частичная компенсация расходов по договору наёма жилых помещений; • ежегодный отпуск 28+14 календарных дней; • назначение трудовой пенсии по старости при наличии соответствующего стажа; • повышающий коэффициент к окладу работникам учреждения, постоянное рабочее место которых находится в сельской местности – 0,15 • компенсация оплаты коммунальных услуг по оплате жилой площади с отоплением и освещением, независимо от вида жилищного фонда работающим за пределами городов (село, поселки городского типа); • единовременная компенсационная выплата в размере 1,5 млн. руб. или 1 млн. руб. врачам и дополнительная компенсационная выплата в размере 1,5 млн. руб., в соответствии с законом Вологодской области от 10.07.2024 5659-ОЗ; • единовременная выплата в размере 1 млн. рублей врачам, при трудоустройстве в период с 1 июля 2024 года по 31 декабря 2029 года в расположенные в городе Вологде или городе Череповце структурные подразделения медицинских организаций, подведомственных органу исполнительной государственной власти области, в соответствии с законом Вологодской области от 10.07.2024 5659-ОЗ • ежемесячные выплаты по 10 тысяч рублей в течение 3-х лет после трудоустройства в государственные учреждения здравоохранения области молодые специалисты - участковые врачи-терапевты и врачи-педиатры, после 1 января 2018 года, закончившие вузы. • постановлением Правительства РФ от 20 марта 2024 г. 343 с 2024 года для медицинских работников введены дополнительные ежемесячные выплаты в размере от 29 000 до • 50 000 руб. • сокращенная продолжительность рабочего времени постоянное рабочее место которых находится в сельской местности) – 36 часов в неделю; • надбавка за стаж непрерывной работы в соответствии с постановлением Правительства области от 19.11.2018 1053
Обязанности: • Оказывает квалифицированную медицинскую помощь по своей специальности. • Разрабатывает план обследования больного, уточняет объем и рациональные методы обследования пациента с целью получения в минимально короткие сроки полной и достоверной диагностической информации. • На основании клинических наблюдений и обследования, устанавливает (или подтверждает) диагноз. • В соответствии с установленными правилами и стандартами назначает и контролирует необходимое лечение, организует или самостоятельно проводит необходимые диагностические, лечебные, реабилитационные и профилактические процедуры и мероприятия. Требования: • Высшее медицинское образование по специальности: "Лечебное дело", "Педиатрия" • Интернатура/ординатура по специальности: "Педиатрия" • Действующий сертификат или аккредитация по специальности: "Педиатрия" Условия: • должностной оклад, стимулирующие, компенсационные выплаты; • предоставление служебного жилья в зависимости от места работы; • частичная компенсация расходов по договору наёма жилых помещений; • ежегодный отпуск 28+14 календарных дней; • назначение трудовой пенсии по старости при наличии соответствующего стажа; • повышающий коэффициент к окладу работникам учреждения, постоянное рабочее место которых находится в сельской местности – 0,15 • компенсация оплаты коммунальных услуг по оплате жилой площади с отоплением и освещением, независимо от вида жилищного фонда работающим за пределами городов (село, поселки городского типа); • единовременная компенсационная выплата в размере 1,5 млн. руб. или 1 млн. руб. врачам и дополнительная компенсационная выплата в размере 1,5 млн. руб., в соответствии с законом Вологодской области от 10.07.2024 5659-ОЗ; • единовременная выплата в размере 1 млн. рублей врачам, при трудоустройстве в период с 1 июля 2024 года по 31 декабря 2029 года в расположенные в городе Вологде или городе Череповце структурные подразделения медицинских организаций, подведомственных органу исполнительной государственной власти области, в соответствии с законом Вологодской области от 10.07.2024 5659-ОЗ • ежемесячные выплаты по 10 тысяч рублей в течение 3-х лет после трудоустройства в государственные учреждения здравоохранения области молодые специалисты - участковые врачи-терапевты и врачи-педиатры, после 1 января 2018 года, закончившие вузы. • постановлением Правительства РФ от 20 марта 2024 г. 343 с 2024 года для медицинских работников введены дополнительные ежемесячные выплаты в размере от 29 000 до 50 000 руб. • сокращенная продолжительность рабочего времени (для женщин, постоянное рабочее место которых находится в сельской местности) – 36 часов в неделю; • надбавка за стаж непрерывной работы в соответствии с постановлением Правительства области от 19.11.2018 1053
Обязанности: • Проведение обследования пациентов; • Назначение лечения пациентам, контроль его эффективности и безопасности; • Диспансерное наблюдение, диспансеризация; • Проведение медицинских экспертиз в отношении пациентов при заболеваниях и (или) состояниях сердечно-сосудистой системы; • Проведение анализа медико-статистической информации, ведение медицинской документации. Требования: • Высшее образование - специалитет по специальности "Лечебное дело" или "Педиатрия" и подготовка в ординатуре по специальности "Кардиология" или профессиональная переподготовка по специальности "Кардиология" при наличии подготовки в интернатуре и (или) ординатуре по специальности "Общая врачебная практика (семейная медицина)" или "Терапия"; • Сертификат специалиста или свидетельство об аккредитации специалиста по специальности "Кардиология"; • Прохождение обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических медицинских осмотров (обследований). Условия: • Должностной оклад, стимулирующие, компенсационные выплаты; • Предоставление служебного жилья в зависимости от места работы; • Частичная компенсация расходов по договору найма жилых помещений; • Ежегодный отпуск 28+14 календарных дней; • Назначение трудовой пенсии по старости при наличии соответствующего стажа; • Повышающий коэффициент к окладу работникам учреждения, постоянное рабочее место которых находится в сельской местности – 0,15 • Компенсация оплаты коммунальных услуг по оплате жилой площади с отоплением и освещением, независимо от вида жилищного фонда работающим за пределами городов (село, поселки городского типа); • Единовременная компенсационная выплата в размере 1,5 млн.руб. или 1 млн. руб.врачам и дополнительная компенсационная выплата в размере 1,5 млн. Руб., в соответствии с законом Вологодской области от 10.07.2024 5659-ОЗ; • Единовременная выплата в размере 1 млн.рублей врачам, до 35 лет включительно при трудоустройстве в период с 1 июля 2024 года по 31 декабря 2029 года в расположенные в городе Вологде или городе Череповце структурные подразделения медицинских организаций, подведомственных органу исполнительной государственной власти области, в соответствии с законом Вологодской области от 10.07.2024 5659-ОЗ • Ежемесячные выплаты по 10 тысяч рублей в течение 3-х лет после трудоустройства в государственные учреждения здравоохранения области молодые специалисты - участковые врачи-терапевты и врачи-педиатры, после 1 января 2018 года, закончившие вузы. • Постановлением Правительства РФ от 20 марта 2024 г. 343 с 2024 года для медицинских работников введены дополнительные ежемесячные выплаты в размере от 29 000 до 50 000 руб. • Сокращенная продолжительность рабочего времени (для женщин, постоянное рабочее место которых находится в сельской местности) – 36 часов в неделю; • Надбавка за стаж непрерывной работы в соответствии с постановлением Правительства области от 19.11.2018 1053
Обязанности: • Оказывает квалифицированную медицинскую помощь по своей специальности, используя современные методы профилактики, диагностики, лечения и реабилитации, разрешенные для применения в медицинской практике. • Определяет тактику ведения больного в соответствии с установленными правилами и стандартами. • Разрабатывает план обследования больного, уточняет объем и рациональные методы обследования пациента с целью получения в минимально короткие сроки полной и достоверной диагностической информации. • На основании клинических наблюдений и обследования, сбора анамнеза, данных клинико-лабораторных и инструментальных исследований устанавливает (или подтверждает) диагноз. • В соответствии с установленными правилами и стандартами назначает и контролирует необходимое лечение, организует или самостоятельно проводит необходимые диагностические, лечебные, реабилитационные и профилактические процедуры и мероприятия. • Вносит изменения в план лечения в зависимости от состояния пациента и определяет необходимость дополнительных методов обследования. • Обеспечивает своевременное и качественное оформление медицинской и иной документации в соответствии с установленными правилами.
Обязанности: • Проводить работу по обеспечению постоянной готовности отделения к оказанию помощи больным. • Обеспечение интенсивной терапии больным поступающим в отделение. • Организация рационального использования аппаратов ИВЛ, контрольно-диагностических, других технических и медикаментозных средств. • Контроль соблюдения техники безопасности, обеспечение мер санитарно-гигиенического и противоэпидемического режима. Требования: • Высшее медицинское образование по специальности: "Лечебное дело", "Педиатрия" • Интернатура/ординатура по специальности: "Анестезиология-реаниматология" • Действующий сертификат или аккредитация по специальности: "Анестезиология -реаниматология" Условия: Требуются: должностной оклад, стимулирующие, компенсационные выплаты; - предоставление служебного жилья в зависимости от места работы; - частичная компенсация расходов по договору наёма жилых помещений; -ежегодный отпуск 28+14 календарных дней; - назначение трудовой пенсии по старости при наличии соответствующего стажа; - повышающий коэффициент к окладу работникам учреждения, постоянное рабочее место которых находится в сельской местности – 0,15 - компенсация оплаты коммунальных услуг по оплате жилой площади с отоплением и освещением, независимо от вида жилищного фонда работающим за пределами городов (село, поселки городского типа); - единовременная компенсационная выплата в размере 1,5 млн. руб. или 1 млн. руб. врачам и дополнительная компенсационная выплата в размере 1,5 млн. руб., в соответствии с законом Вологодской области от 10.07.2024 5659-ОЗ; - единовременная выплата в размере 1 млн. рублей врачам, при трудоустройстве в период с 1 июля 2024 года по 31 декабря 2029 года в расположенные в городе Вологде или городе Череповце структурные подразделения медицинских организаций, подведомственных органу исполнительной государственной власти области, в соответствии с законом Вологодской области от 10.07.2024 5659-ОЗ - ежемесячные выплаты по 10 тысяч рублей в течение 3-х лет после трудоустройства в государственные учреждения здравоохранения области молодые специалисты - участковые врачи-терапевты и врачи-педиатры, после 1 января 2018 года, закончившие вузы. - постановлением Правительства РФ от 20 марта 2024 г. 343 с 2024 года для медицинских работников введены дополнительные ежемесячные выплаты в размере от 29 000 до 50 000 руб. -сокращенная продолжительность рабочего времени постоянное рабочее место которых находится в сельской местности) – 36 часов в неделю; - надбавка за стаж непрерывной работы в соответствии с постановлением Правительства области от 19.11.2018 1053
Вакансия компании: ООО "Реабилитационный центр "Родись заново" Реабилитационный центр «Родись заново» – это одно из первых частных медицинских учреждений в России нервно-психического и речевого профиля. Более 26 лет мы помогаем детям с незрелым мозгом, у которых имеются двигательные, поведенческие и речевые нарушения. За это время нашим центром накоплен не только большой опыт работы, но и получены официальные документы в области интеллектуальной собственности (научное открытие, патенты и свидетельства о депонировании авторского права), которые помогут новому специалисту понять сложные технологии в области нейрореабилитации. Работая в нашем центре с командой специалистов высокого уровня (врачами, психологами, логопедами, дефектологами, специалистами по ЛФК и АФК), вы сможете повысить свою компетентность, профессионализм и квалификацию, выгодно отличаться от своих коллег практическими знаниями, умениями и навыками и стать суперспециалистом в своей области. Обязанности: Проводит индивидуальные занятия по лечебной физической культуре с детьми Осуществляет контроль над соблюдением санитарно-гигиенических требований, предъявляемых к организации работы залов для индивидуальных занятий лечебной физкультурой. Готовит пациентов к занятиям лечебной физкультурой, осуществляет контроль над состоянием пациентов во время проведения процедуры. Проводит оценку физического развития, физической работоспособности человека при занятиях лечебной физкультурой. Своевременно и качественно ведет документацию; Требования: высшее образование, опыт работы не обязателен Мы предлагаем: Официальное трудоустройство, социальный пакет. Достойная стабильная заработная плата. Возможность обучения и профессиональная переподготовка, повышения квалификации. Карьерный рост. Дружный коллектив, корпоративность Удобное месторасположения центра Работа в медицинском центре, 6-часовой рабочий день, 6-дневная рабочая неделя, выходной-воскресенье. Работа осуществляется в 2 смены: 1 смена: с 09.00-15.00; 2 смена: с 15.00-21.00 Возможна частичная занятость. Дополнительные преимущества: Спецодежда Обучение, тренинги
Обязанности: • Выполняет перечень работ и услуг для диагностики заболевания, оценки состояния больного и клинической ситуации в соответствии со стандартом медицинской помощи. • Обосновывает клинический диагноз, план и тактику ведения больного. • Выполняет перечень работ и услуг для лечения заболевания, состояния, клинической ситуации в соответствии со стандартом медицинской помощи. • Проводит экспертизу временной нетрудоспособности, направляет пациентов с признаками стойкой утраты трудоспособности для освидетельствования на медико-социальную экспертизу. Требования: • наличие действующей аккредитации по специальности "Терапия" Условия: • Оклад + выплата за вредные условия труда + стимулирующие выплаты+ оплата на совместительство (совмещение) - за фактически отработанное время. • Надбавка за квалификационную категорию – 0,1 – 0,3 от оклада. Выплата за почетное звание, ведомственную награду - 0,1-0,3 от оклада • Выплата за вредные условия труда – 0,4 – 0,12 от оклада • Оплата за совместительство (совмещение) – за фактически отработанное время • Выплата за интенсивность – устанавливается приказом по учреждению на квартал (за фактически отработанное время норма в месяц) • Выплата за качество выполняемых работ – определяется комиссией ежемесячно • Ежемесячная социальная выплата 30 000 рублей • возможно участие в программе "Земский доктор"
Обязанности: • Оказание медицинской помощи пациенту в неотложной или экстренной формах; Проведение обследования пациента с целью установления диагноза; Назначение лечения и контроль его эффективности и безопасности; Ведение медицинской документации и организация деятельности находящегося в распоряжении среднего медицинского персонала. Требования: • наличие действующей аккредитации Условия: • Ежемесячная социальная выплата 50 000 рублей • Возможно участие в программе "Земский доктор" • Оклад + выплаты стимулирующего характера+ выплата за вредные условия труда + общие праздничные дни (двойной размер 100%) + оплата на совместительство (совмещение) - за фактически отработанное время. • Надбавка за квалификационную категорию – 0,1 – 0,3 от оклада, Выплата за почетное звание, ведомственную награду - 0,1-0,3 от оклада • Выплата за вредные условия труда – 0,4 – 0,12 от оклада • Оплата за совместительство (совмещение) – за фактически отработанное время • Выплата за интенсивность – определяется приказом по учреждению на квартал (за фактически отработанное время норма в месяц) • Выплата за качество выполняемых работ – определяется комиссией ежемесячно; Выплата стимулирующего характера - 10 000 рублей в месяц
Обязанности: • Оказание медицинской помощи пациенту в неотложной или экстренной формах; Проведение обследования пациента с целью установления диагноза; Назначение лечения и контроль его эффективности и безопасности; Ведение медицинской документации и организация деятельности находящегося в распоряжении среднего медицинского персонала. Требования: • наличие действующей аккредитации Условия: • Ежемесячная социальная выплата 50 000 рублей • Возможно участвовать в программе "Земский доктор" • Оклад + выплаты стимулирующего характера+ выплата за вредные условия труда + общие праздничные дни (двойной размер 100%) + оплата на совместительство (совмещение) - за фактически отработанное время. • Надбавка за квалификационную категорию – 0,1 – 0,3 от оклада, Выплата за почетное звание, ведомственную награду - 0,1-0,3 от оклада • Выплата за вредные условия труда – 0,4 – 0,12 от оклада • Оплата за совместительство (совмещение) – за фактически отработанное время • Выплата за интенсивность – определяется приказом по учреждению на квартал (за фактически отработанное время норма в месяц) • Выплата за качество выполняемых работ – определяется комиссией ежемесячно; Выплата стимулирующего характера - 10 000 рублей в месяц
Обязанности: Оказание медицинской помощи в соответствии с клиническими рекомендациямиАмбулаторный прием пациентов по своему профилюОформление медицинской документацииТребования: Опыт работы: от 3 летУсловия: Гибкий график работыТрудоустройство по ТК РФ
Обязанности: • Осуществляет амбулаторный прием и посещения на дому, оказывает неотложную помощь, проводит комплекс профилактических, лечебно-диагностических и реабилитационных мероприятий, содействует в решении медико-социальных проблем семьи; • Оказывает непрерывную первичную медико-санитарную помощь пациенту вне зависимости от его возраста, пола и характера заболевания; • Проводит осмотр и оценивает данные физического исследования пациента; • Составляет план лабораторного, инструментального обследования; • Интерпретирует результаты лабораторных анализов; лучевых, электрофизиологических и других методов исследования; • Самостоятельно проводит обследование, диагностику, лечение, реабилитацию пациентов, при необходимости организует дообследование, консультацию, госпитализацию пациентов, в последующем выполняет назначения и осуществляет дальнейшее наблюдение при наиболее распространенных заболеваниях; • Оказывает: акушерскую помощь, помощь детям и пациентам с профессиональными заболеваниями, медицинскую помощь при острых и неотложных состояниях организма, требующих проведение реанимационных мероприятий, интенсивной терапии; • Проводит анализ состояния здоровья прикрепленного контингента, профилактику заболеваний, мероприятия по укреплению здоровья населения, включая формирование здорового образа жизни, сокращение потребления алкоголя и табака, ведет учетно-отчетную медицинскую документацию. Требования: • Высшее образование - специалитет по одной из специальностей: "Лечебное дело", "Педиатрия". Подготовка в ординатуре по специальности "Общая врачебная практика (семейная медицина)" или Профессиональная переподготовка по специальности "Общая врачебная практика (семейная медицина)" при наличии подготовки в интернатуре/ординатуре по одной из специальностей: "Педиатрия", "Скорая медицинская помощь", "Терапия", "Гериатрия"; • Врач общей практики (семейный врач) должен знать нормативные правовые акты, регулирующие вопросы оборота сильнодействующих, психотропных и наркотических средств; • Теоретические основы по избранной специальности; профилактику, диагностику, лечение наиболее распространенных заболеваний и реабилитацию пациентов, принципы и методы профилактики и лечения наиболее распространенных заболеваний; реабилитации пациентов; демографическую и медико-социальную характеристику прикрепленного контингента; вопросы организации медико-социальной экспертизы; основы диетического питания и диетотерапии; о территориальной программе государственных гарантий оказания гражданам бесплатной медицинской помощи (виды медицинской помощи, предоставляемой населению бесплатно, медицинской помощи, предоставляемой в рамках территориальной программы обязательного медицинского страхования, медицинской помощи, представляемой за счёт средств бюджетов всех уровней); порядок направления больных на санаторно-курортное лечение; основы трудового законодательства; правила по охране труда и пожарной безопасности; санитарные правила и нормы функционирования учреждения здравоохранения. Условия: • Оформление в соответствии с ТК РФ; • График работы: Полный рабочий день; • Имеется возможность повышения квалификации/обучения; • Предоставление жилья (компенсация аренды); • Командировки по необходимости; • Оплата проезда к месту работы, единовременная выплата в размере 2-х окладов и половина оклада (на каждого прибывшего члена семьи; • Оплата проезда и провоза багажа к месту работы (членам семьи тоже); • Ежемесячная выплата в размере 50 000 рублей; • Ежемесячная выплата в размере 6 000 на компенсацию ЖКУ; • Единовременная выплата в размере 100 000 молодому специалисту; • Выход на работу: 01 августа 2026 года; • Адрес рабочего места: Ямало-Ненецкий автономный округ, Ямальский район.
Обязанности: —прием пациентов, лечение Требования: —высшее образование, умение самостоятельно вести прием, забор анализов,назначение лечения, хирургия стоматология,УЗИ огромный плюс Условия: —график 2-5;2-2;3-4 З/П по результатам собеседования О компании: —мы находимся в перспективном месте, новый ремонт , клиника 50 квадратных метров
Обязанности: работа в 4 руки с врачом стоматологомзаполнение документациипроведение ген.уборокподготовка кабинета к приемупроведение рентгенологического исследованияТребования: медицинское образованиеопыт работы (желательно)Условия: график сменный (8-14, 14-20)трудоустройство по ТК РФсоц.пакетльготное обслуживание сотрудников (скидка 50% на лечение)
В связи с расширением штата медицинского центра открывается вакансия врача-кардиологаОбязанности:Прием пациентовРасшифровка ЭКГ, холтера, монитора АДВедение документацииТребования:Наличие опыта работы и действующего сертификата по специальности Условия:Трудоустройство по ТК РФГибкий график, обсуждается с кандидатомРабота в МЦ по адресу Кстовский р-он, пос. Ждановский, ул. Зеленая, 8АЗаработная плата и график обсуждаются лично с кандидатом.
Обязанности: - раскладка препаратов по таблетницам по назначению врача - помощь в приеме лекарственных препаратов - измерение показателей (давление, температура, сахар и т.д.) - оказание первой помощи пожилым людям Требования: - Опыт аналогичной работы от 1 года желателен, но не обязательно; - Отзывчивость, милосердие, уважение к пожилым людям, ответственность, аккуратность, трудолюбие; - Наличие действующей медицинской книжки (желательно, но не обязательно - помогаем оформить). Условия: - Бесплатное проживание и бесплатное 3-х разовое питание; бесплатная форма; - Своевременные выплаты заработной платы 2 раза в месяц;