Проект работает на американском рынке. Это будет для Вас отличной школой и опытом.
Знание каталогов запасных частей приветствуется.
2. Берёте на себя ответственность за результат. 3. Легко находите общий язык с разными людьми. 4. Не теряетесь в сложных...
Опыт в маркетинге и/или смм от 1 года. Самостоятельность. Опыт или склонность к продажам - не бояться предлагать дополнительные услуги.
Опыт успешных активных продаж (продажа автотранспорта, страхование автотранспорта, розничный лизинг, банковские продукты). Знание и владения методиками ведения переговоров, убеждения контрагентов...
Опыт работы с FMCG, розницей, оптом или торговыми сетями приветствуется.
Имеет опыт работы в продажах сегмента "Премиум", инвестиционных и страховых продуктов. Знает основы портфельного подхода. Знает продуктовую линейку для клиентов...
1. Обучение и развитие персонала: - Проведение тренингов по продуктам банка, продажам и сервису. - Обучение новых сотрудников (адаптационные программы). - Проведение регулярных обучающих мероприятий (воркшопы, вебинары, семинары). 2. Разработка учебных материалов: - Создание программ, методичек, презентаций, кейсов, тестов. - Адаптация материалов под изменения в продуктах и регламентах банка. 3. Оценка эффективности обучения: - Контроль усвоения знаний (тесты, практические задания). - Анализ KPI сотрудников до и после обучения. - Подготовка отчетов для руководства. 4. Поддержка и коучинг сотрудников: - Индивидуальные консультации для менеджеров по улучшению показателей. - Проведение аудитов работы сотрудников (тайные покупатели, анализ звонков). 5. Взаимодействие с отделами банка: - Сбор обратной связи от руководителей подразделений. 6. Внедрение новых форматов обучения: - Развитие дистанционного обучения - Использование геймификации и интерактивных методов.
Команда отделения блока "Корпоративно-инвестиционный бизнес" в поисках Начальника сектора клиентских менеджеров малого бизнеса Обязанности осуществляет регулярный менеджмент эффективности работы подчиненных проводит совместные встречи, в т.ч. выезды на место ведения бизнеса клиента доводит цели и показатели бизнес-плана до сотрудников с учетом потенциала локального рынка и специфики региона осуществляет планирование коммерческих активностей для привлечения, удержания и развития клиентов помогает в развитии сотрудников, передает опыт, обучает новичков Требования высшее образование (финансы/банки, экономика/бухгалтерия) опыт работы в направлении малого бизнеса, в руководящих позициях от 2 лет успешный опыт продаж банковских продуктов, владение техниками продаж корпоративным клиентам знание продуктовой линейки малого бизнеса знание налогового, бухгалтерского учета и финансово-хозяйственной деятельности компании умение управлять результатом и брать на себя ответственность навыки применения ИИ в профессиональной деятельности (например, Гигачат, Кандинский) Условия стабильный оклад, квартальные и годовые премии ежегодный пересмотр зарплаты, квартальной и годовой премии график работы 5/2 комфортный современный офис уникальная система обучения Сбера для профессионального и карьерного развития расширенный ДМС и льготное страхование для семьи гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ЦБ подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера корпоративная пенсионная программа насыщенная корпоративная жизнь с разнообразными мероприятиями для вас и вашей семьи
Уверенный пользователь ПК. Опыт работы с клиентами (консультации, продажи) желательно.
Опыт работы в маркетинге или продажах от 1 года. Отличные презентационные и переговорные навыки. Развитые коммуникативные способности, умение выстраивать доверительные...
Знание программ Excel, 1.С: Торговля и Склад. Способность воспринимать, анализировать и работать с большими объемами информации. Аналитический склад ума.
Образование среднее или высшее, знание пк, 1с и автокад приветствуется.
Высшее образование (желательно техническое). Опыт взаимодействия с проектными институтами и проектировщиками. Навыки ведения переговоров. Умение легко налаживать деловые контакты, убеждать.
Вакансия компании ИП Новик А.М. Обязанности: - Отслеживать изменения в законодательстве для своевременной адаптации к условиям; - Обучать сотрудников методам продаж для увеличения конверсий; - Внедрять инструменты автоматизации для ускорения рабочих процессов; - Контроль соблюдения партнерами условий сотрудничества; - Проводить анализ данных для выявления точек роста и повышения эффективности; - Организовывать эффективную работу отдела продаж для выполнения поставленных целей; - Соблюдение сроков выполнения поставленных задач; - Организовывать и контролировать работу команды контент-менеджеров, аналитиков, логистов и других специалистов; - Строить отчетность для отслеживания выполнения планов продаж; - Работать с инструментами аналитики; - Управлять остатками, учетом и прогнозированием спроса; - Заниматься процессами FBO/FBS (Fulfillment by Operator / Fulfillment by Seller); - Работа с инструментами продвижения (контекстная реклама, соцсети, SEO, акции, купоны и т.д.); - Руководство коллективом с учетом миссии и целей компании; - Руководство персоналом: участие в подборе персонала, участие в разработке систем мотивации персонала продаж, распределение работ, контроль соблюдения требований локальных нормативных актов компании; - Выполнение требований по сохранению конфиденциальной информации; - Повышение эффективности процесса продаж. Ожидаем от вас: - Реализация поставленных задач в срок; - Заинтересованность в своем карьерном росте; - Уверенный в себе руководитель, который хочет профессионально и личностно развиваться; - Стрессоустойчивость; - Находчивость: умение найти выход из любой ситуации. Необходимые навыки: - Поддерживать благоприятную атмосферу в команде, способствующую развитию сотрудников; - Умение быстро адаптироваться к изменяющимся условиям; - Навык взаимодействия с гос. органами; - Навык брать на себя ответственность действовать самостоятельно в рамках своих полномочий; - Умение масштабировать процессы. Важно для компании: - Руководитель полностью вкладывается в деятельность по распространению продукта. - Инициативный, довольный своей деятельностью человек. Постоянно ищет новые идеи и решения. Готов действовать самостоятельно. - Потребность познавать новое. - Желательно употреблять продукты из природных тоников для того, чтобы понять, как распространять информацию и как действует сам тоник. - Главной ценностью самого руководителя является достоверность предоставляемой информации о продукте, что влияет на успех дела. Условия: - График работы 5/2; - Официальное оформление по ТК РФ; - Обязательное корпоративное обучение; - Место работы по месту нахождения производства в г. Владивосток; - Оплата труда 200 000 рублей + бонусы (140 000 руб. на испытательном сроке-3 мес.).
Клиентский менеджер в точке продаж – это сотрудник Банка, который осуществляет работу с клиентами. Специально для тебя: • Стабильный оклад и ежемесячная премия • ДМС и льготное страхование для близких, скидки и бонусы от компаний-партнеров • Возможность выбрать удобный график работы • Разработанная матрица карьерного роста для всех сотрудников • Эффективная система наставничества с первого дня работы • Доступ к дистанционным ресурсам для саморазвития • Возможность развиваться в профессиональной среде и добиваться значимых результатов • Участие в корпоративных соревнованиях и корпоративных мероприятиях • Волонтерство и благотворительные проекты Чем предстоит заниматься: • Консультировать клиентов в точках продаж по продуктам и услугам Банка, включая ипотеку • Продавать банковские продукты, услуги, помогать с их оформлением • Обучать клиентов пользоваться сервисами и продуктами Банка Преимущества работы в ВТБ: • Динамичная работа с клиентами • Дружелюбная обстановка в команде профессионалов • Работа в стабильной лидирующей компании • Стабильная и понятная заработная плата
Поставить понятное управление по цифрам: лид → контакт → интерес → предложение → счёт → оплата. Лично разбирать сложные сделки и при необходимости показывать менеджерам...
Центр развития Индийского направления в поисках Исполнительного директора. Обязанности управляет командой страновых менеджеров (2 сотрудника в подчинении) лично привлекает крупнейших клиентов и закрывает сложные кросс-продажи ведет переговоры с первыми лицами компаний-партнеров разрабатывает и защищает бизнес-план своего направления экспертно сопровождает внутренних и внешних контрагентов при реализации сделок Требования опыт работы от 5 лет в привлечении или организации продаж крупным корпоративным клиентам в банковской сфере управленческий опыт от 3 лет оперативного руководства клиентско-продуктовой командой (сегменты средний, крупный, крупнейший бизнес) знание английского языка B2 и выше (обязательно для ведения переговоров без переводчика) навык публичных выступлений, глубокое знание корпоративных банковских продуктов, умение структурировать сложные сделки готовность к регулярным командировкам Условия стабильный оклад, квартальные и годовые премии ежегодный пересмотр зарплаты, квартальной и годовой премии график работы 5/2 комфортный современный офис уникальная система обучения Сбера для профессионального и карьерного развития расширенный ДМС и льготное страхование для семьи гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ЦБ подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера корпоративная пенсионная программа насыщенная корпоративная жизнь с разнообразными мероприятиями для вас и вашей семьи
Успешный опыт управления командой продаж. Опыт управления полевыми сотрудниками. Навыки постановки задач, контроля исполнения и достижения командных результатов.
Опыт продаж или сервисной поддержки корпоративных/государственных клиентов. Знание процесса ведения документооборота. Желание познакомиться с уникальными продуктами и услугами цифровой...
1. Знание технологии продаж. 2. Умение построить долгосрочные отношения и находить общий язык с любым клиентом. 3. Оперативность. 4.
Высшее образование. Опыт работы в сфере транспортной логистике от 1 до 3 лет. Стремление учиться и развиваться, грамотная речь.
Желание строить карьеру и повышать свой доход. Опыт работы с клиентами в розничной сфере банка. Готовность развиваться в продажах: вам...
ответственность и внимательность. - коммуникативные навыки и желание помогать людям. - опыт работы в сфере продаж или обслуживания клиентов будет плюсом, но...
Высшее образование. Опыт работы в проектных продажах. Навыки ведения переговоров, презентаций и установление деловых контактов. ПК уверенный пользователь - Word‚ Excel...
Высшее. Опыт работы в банковском секторе в корпоративном направлении от 2-х лет. Опыт работы в продажах от 2-х...
Желает развиваться в энергичном коллективе, где открыты все границы для реализации себя и много возможностей построить стремительную карьеру.
Опыт в продажах или аренде от 1 года. Знание законодательства (ГК РФ, ФЗ «О защите прав потребителей»). Навыки ведения переговоров.
Опыт работы в продажах и построении дистрибуции на строительном рынке или на рынке FMSG будет вашим преимуществом (но не является...
Здесь вам точно понадобятся навыки ИЛИ желание их прокачать: опыт холодных звонков, опыт работы в B2B (опт), опыт...
Грамотная речь. Доброжелательность и готовность помогать клиентам. Умение устанавливать доверительный контакт.
Желает развиваться в энергичном коллективе, где открыты все границы для реализации себя и много возможностей построить стремительную карьеру.
Клиентоориентированность, доброжелательность, позитивный настрой. Навыки работы с Microsoft Office , желательно знание программы 1С. Наличие образования не ниже средне-специального.
Образование не ниже среднего специального. Опыт работы в продажах будет преимуществом. Умение устанавливать контакт и располагать к себе.
средне-специальное или высшее образование (желательно). - опыт продаж услуг. - коммуникабельность. - нацеленность на результат. - грамотная речь, умение общаться по телефону.
Добиться категории «В» или «Д» для тех, кто реально потерял здоровье. Ты понимаешь язык военных и врачей (или готов выучить...
Знание основ управления проектами. Коммуникабельность и умение работать в команде. Ответственность и организованность. Готовность к выездной работе (для инженера-расчетчика).